Dozent (m/w/d) / Lehrkraft (m/w/d) im Rettungsdienst

Sie brennen für die rettungsdienstliche Ausbildung und möchten Ihr Wissen mit Begeisterung weitergeben? Sie suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe in einer modernen Hilfsorganisation, die Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet? Dann werden Sie Teil unseres Teams – in Voll- oder Teilzeit – an unseren Standorten in Köln und Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft der rettungsdienstlichen Ausbildung zu gestalten!

• Sie planen, gestalten und führen eigenverantwortlich Unterrichtseinheiten in der rettungsdienstlichen Aus-, Fort- und Weiterbildung durch – mit Schwerpunkt auf der Ausbildung von Notfallsanitätern (m/w/d)
• Sie übernehmen die Leitung, Organisation und Betreuung von Lehrgängen und begleiten eine Ausbildungsklasse während des gesamten Ausbildungszeitraums
• Sie wirken aktiv in Prüfungskommissionen mit und bringen Ihr Fachwissen in die Bewertung ein
• Sie stehen im engen Austausch mit Teilnehmenden, Auszubildenden, Kooperationspartnern und weiteren Akteuren rund um die rettungsdienstliche Ausbildung
• Sie engagieren sich in der Weiterentwicklung und Konzeption neuer Bildungsangebote
• Sie konzipieren und führen Fort- und Weiterbildungen durch – sowohl in unseren eigenen Seminarräumen als auch direkt bei unseren Kunden (m/w/d) vor Ort

• Sie sind Notfallsanitäterin (m/w/d) und Praxisanleiterin (m/w/d)
• Sie verfügen über ein pädagogisches Studium im Bereich Medizin-/Gesundheitspädagogik oder Erwachsenenbildung – alternativ erfüllen Sie die Voraussetzungen gemäß NotSanG
• Sie bringen Praxiserfahrung im Rettungsdienst und in der Erwachsenenbildung mit
• Sie begleiten und motivieren Auszubildende mit Freude und Engagement
• Sie kommunizieren klar und handeln flexibel und kundenorientiert
• Sie identifizieren sich mit unseren Zielen und Werten als katholische Hilfsorganisation

• Ein attraktives, unbefristetes Dienstverhältnis bei einer 39-Stunden-Woche in Vollzeit
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der AVR Caritas, inkl. Jahressonderzahlung
• 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) und einen zuätzlichen Arbeitszeitverkürzungstag (AZV-Tag) zur freien Verfügung
• Eine arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und vermögenswirksame Leistungen
• Eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu 6 Monate
• Eine wertschätzende, team- und lösungsorientierte Unternehmenskultur
• Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung, zum Beispiel über die Plattform MachtFit!
• Die Möglichkeit ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschland-Ticket zu beziehen
• Die Möglichkeit des (E-) Bike-Leasings

• Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem vielseitigen Team, das von gegenseitiger Unterstützung und Zusammenhalt geprägt ist
• Persönliche Unterstützung und Anleitung durch erfahrene Kollegen (m/w/d)
• Attraktive Rabatte und Gutscheine über das Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende
• Attraktive interne Weiterbildungsangebote und E-Learning-Kurse über unsere eigene Malteser Akademie

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