Kita-Leitung (m/w/d) Bonn - Tannenbusch (Kita Abenteuerland)

KJF – Gemeinnützige Ev. Gesellschaft für Kind, Jugend und Familie mbH
Bonn

Die KJF sucht eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Kita-Leitung in Bonn-Tannenbusch,
z.B. Erzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in, Kindheitspädagog*in, , Erziehungswissenschaftler*in, Rehabilitationspädagog*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in (m/w/d)
Zeitnah oder nach Absprache in Vollzeit in Bonn

So vielfältig wie die Interessen und Wünsche unserer Kinder sind, so individuell sind auch die Professionen oder Aufgaben unserer Mitarbeitenden, egal ob Erzieher*in, Kinderpfleger*in, Küchenkraft, Sozialpädagog*in oder Dipl. Pädagog*in.

Die gemeinnützige Evangelische Gesellschaft für Kind, Jugend und Familie mbH (KJF) ist ein evangelischer Träger von 25 Kindertagesstätten und 3 Tagespflegestellen. Die KJF hat über 350 Mitarbeitende und betreut unter ihrer Trägerschaft rund 1.500 Kinder von 4 Monaten bis zum Schuleintritt.

Unterstützen Sie uns als Kita-Leitung (m/w/d)
für die Kita Abenteuerland (Bonn - Tannenbusch),

denn wir wissen, für wen wir arbeiten: für David, Selma, Paul, Julia
und die vielen anderen Kinder, die täglich unsere Einrichtungen besuchen!

Das macht unsere Kita Abenteuerland in Tannenbusch besonders:
  • Multikultureller Ansatz und lebendige Familien- und Elternarbeit
  • Abenteuerlustige, motivierte Mitarbeitenden (viele ganz neu dabei)
  • Ein modernes Haus mit vielen Möglichkeiten für 5 Gruppen und unser Familienzentrum
Aufgaben
  • Leitung und Organisation der pädagogischen und administrativen Aufgaben
  • Verantwortung für die Betreuung, Erziehung und Bildung der Ihnen anvertrauten Kinder
  • Sorge für die stete Einhaltung der Kinderrechte
  • Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterführung
  • Teamentwicklung/-building, da wir in letzter Zeit einige neue Mitarbeitende begrüßen durften
  • Zusammenarbeit mit unseren Regionalleitungen sowie aktive Mitgestaltung innerhalb der bestehenden Leitungsgremien
  • Kooperation mit den Eltern und dem Elternrat
  • Enge Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde und örtlichen Institutionen wie Behörden, Schulen und Beratungsstellen
  • Fachliche und organisatorische Weiterentwicklung der Kita und KJF im Rahmen des Qualitätsmanagements
Profil
  • Abschluss als Pädagogische Fachkraft (m/w/d): z.B. Erzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in, Kindheitspädagog*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Erziehungswissenschaftler*in, Rehabilitationspädagog*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in
  • Mindestens zweijährige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion, gerne auch als stellvertretende Leitung
  • Abenteuerlustig mit Freude an Teambuilding und multikultureller Elternarbeit
  • Führungsqualitäten, Standing, Organisationsgeschick und ein verbindlich-herzliches Auftreten
  • Erfahrung in der Arbeit mit der offen gestalteten Pädagogik und in der Weiterentwicklung von pädagogischen Konzepten
  • Kenntnisse der Umsetzung des KiBiz Gesetzes, Erfahrung in allgemeinen Verwaltungstätigkeiten und ein sicherer Umgang mit Word, Excel und Outlook
Wir bieten
  • Gehaltseinstufung als freigestellte Leitung einer 5-gruppigen Einrichtung nach BAT-KF
  • Kinderzuschlag bei Kindergeldberechtigung, VL und großzügige zusätzliche Altersvorsorge
  • Regelmäßige Gehaltsanpassungen aufgrund der Betriebszugehörigkeit und durch Tarifanpassungen
  • Eine unbefristete Anstellung
  • 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester frei
  • Einen monatlichen, steuerfreien Mobilitätszuschuss (anteilig bei Teilzeit) zur Unterstützung des Erwerbs eines Deutschlandtickets
  • Einen Kindergartenplatz für Ihr Kind in Bonn und im Rhein-Sieg-Kreis sowie Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch attraktive und flexible Arbeitszeitmodelle
  • Wir begleiten Sie bei Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung:
    Sehr gute Karrierechancen und viele Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme und Freistellung, zusätzlich 2 Teamtage und 1 zusätzlicher Fachtag im Jahr
  • Professionelle Unterstützung und zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Familienbildung und eine fachliche Kooperation mit Gesellschaften aus den Bereichen der Jugendhilfe, medizinischen und therapeutischen Einrichtungen
  • Mitarbeiterrabatte, z.B. über Kirchenshop.de und Corporate Benefits
  • Beschäftigung bei einem seit über 20 Jahren etablierten gemeinnützigen und diakonischen Träger

STBL1_DE

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