Buchhalter*in
Sie bringen mit
· Qualifikation: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Steuerfachangestellte/r, Bürokaufmann/-frau) mit anerkannter Weiterbildung zum/zur Finanzbuchhalter/in .
· Branchenkenntnis: Einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung einer sozialen Einrichtung, idealerweise in der Altenhilfe, sowie Kenntnisse der Pflege-Buchführungsverordnung (PBV).
· Software-Skills: Routinierter und absolut sicherer Umgang mit DATEV (Rechnungswesen) sowie idealerweise Erfahrung mit Branchensoftware (z. B. Vivendi).
· Persönlichkeit: Strukturierte, präzise Arbeitsweise, hohe Zahlenaffinität sowie ein empathisches, professionelles Auftreten im Umgang internen und externen Kunden
Wir bieten Ihnen
- Sicherheit: Ein krisensicherer, unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem sozialen Arbeitgeber in Nordrhein-Westfalen.
- Faire Vergütung: Eine attraktive Vergütung angelehnt an den Tarifvertrag der AWO NRW (inklusive Jahressonderzahlung).
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell) und die Möglichkeit, nach der Einarbeitung tageweise im Homeoffice zu arbeiten.
- Entwicklung: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Extras: Kostenfreie Getränke, Jobrad-Leasing und ein kleines, unterstützendes Team an Ihrer Seite
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