Senior Legal Counsel (m/w/d) - IT Contracting & Procurement Law

DHL Group
Bonn

DHL Group – wir sind der weltweit führende Logistikanbieter. Unser Konzern verbindet Menschen und Märkte und ermöglicht den globalen Handel. Dabei verfolgen wir die strategischen Ziele, weltweit erste Wahl für Kunden, Beschäftigte und Investoren zu sein.

Die Abteilung Procurement Law & Mobility berät und unterstützt die Unternehmensbereiche der DHL Group, insbesondere Corporate Procurement sowie die konzernweiten IT-Funktionen, in komplexen rechtlichen Fragestellungen rund um Einkauf, Digitalisierung und Technologie. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Senior Legal Counsel (m/w/d) mit Schwerpunkt auf internationalem IT-Vertragsrecht und wirtschaftsrechtlicher Beratung.

Senior Legal Counsel (m/w/d) – IT Contracting & Procurement Law

Bonn | Vollzeit | unbefristet

Ihre Aufgaben

Als Senior Legal Counsel übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der rechtlichen Begleitung strategischer Beschaffungs- und Digitalisierungsinitiativen innerhalb der DHL Group.

Dabei gehören insbesondere folgende Aufgaben zu Ihrem Verantwortungsbereich:

  • Rechtliche Beratung von Corporate Procurement sowie internationalen IT- und Fachbereichen der DHL Group
  • Gestaltung, Prüfung und Verhandlung komplexer nationaler und internationaler Verträge, insbesondere in den Bereichen IT, Software, Cloud und digitale Dienstleistungen
  • Rechtliche Begleitung strategischer Beschaffungs- und Transformationsprojekte
  • Entwicklung und Weiterentwicklung von Vertragsstandards, Governance-Strukturen und rechtlichen Prozessen
  • Rechtliche Bewertung neuer Technologien und regulatorischer Entwicklungen (z. B. AI, Cyber Security, Digitalisierung)
  • Führung anspruchsvoller Vertragsverhandlungen mit internationalen Lieferanten und Technologiepartnern
  • Steuerung externer Kanzleien sowie Unterstützung bei Streitigkeiten und Claims
  • Konzeption und Durchführung von Schulungen für Fachbereiche und Kolleg:innen

Ihr Profil

  • Volljurist (m/w/d) mit überdurchschnittlichen Staatsexamina oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer internationalen Wirtschaftskanzlei oder Rechtsabteilung
  • Fundierte Kenntnisse im Vertrags-, Handels- und Wirtschaftsrecht, idealerweise mit Schwerpunkt IT-Recht
  • Erfahrung in der Verhandlung komplexer Verträge auf nationaler und internationaler Ebene
  • Ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis und Interesse an Technologie- und Digitalisierungsthemen
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten gegenüber Stakeholdern auf allen Ebenen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Vorteile

  • Flexibilität: Wir bieten bis zu 3 Tage/Wo. ortsflexibles Arbeiten an, dazu flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit. Die Regelungen können sich je nach Aufgabe und Rolle unterscheiden.
  • Well-Being: Spaß, Teamgeist und Gesundheit sind entscheidende Faktoren. Daher bieten wir im Konzern vielfältige Gesundheits- und Vorsorgeangebote an, einen Betriebsarzt und den FC Deutsche Post. Hier treiben Beschäftigte gemeinsam Sport oder tauschen sich aus.
  • Familienfreundlichkeit: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat viele Facetten, bspw. Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen usw. Wir unterstützen hier bspw. durch Krippen oder Kitaplätze sowie das Betreuungs- und Erholungswerk.
  • Mobilität: Wir bewegen nicht nur Briefe oder Pakete, sondern über Angebote wie Firmenrad, Jobticket und ggf. einen Firmenwagen auch unsere Beschäftigten.
  • Standort: Der Post Campus verbindet Menschen aus mehr als 60 Ländern. Dabei ist der Post Tower gut per Auto, ÖPNV und Fahrrad zu erreichen. Um den Arbeitsalltag zu erleichtern, bietet der Campus u.a. Parkplätze, Postfiliale, Café, Kantine uvm.
  • Onboarding: Eine individuelle Einarbeitung, Training-On-The-Job, Networking, ein eigenes Certified-Programm usw. sind der Grundstein für einen gelungenen Start bei DHL Group.
  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch eine umfassende Trainingslandschaft, Nachwuchsprogramme, Coaching etc.
  • Gesellschaftliches Engagement: Über globale Konzernprogramme verbessern wir die Bildungs- und Berufschancen junger Menschen und engagieren uns im Katastrophenmanagement an Flughäfen. Auch bringen wir uns über lokale Umweltschutz- und Hilfsprojekte ein, die von Beschäftigten ehrenamtlich initiiert werden.
  • Was gibt es noch? Betriebliche Altersvorsorge, Sozialberatung, Inklusionsberatung, Reinigungsservice, Versicherungskooperation, Unternehmensrabatte, Events, Sabbaticals und noch vieles mehr!

Über die DHL Group

Ohne das Engagement, die Kreativität und das Know-how unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf der ganzen Welt wäre der Erfolg von DHL Group nicht möglich. Lernen Sie uns kennen und werden Sie ein Teil unseres Teams.

Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Unterlagen und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung über den Bewerbungsbutton.

Weitere Informationen finden Sie unter careers.dhl.com. Für einen ersten persönlichen Kontakt und bei Fragen steht Ihnen Sven Rötzel unter [email protected] oder 0228-189-52128 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung*.

MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.

*Bei DHL Group sind Bewerbungen aller Menschen willkommen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion oder körperlichen Eigenschaften.

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