Allrounder\*in (m/w/d) im Dienstleistungszentrum

Die Bundesstadt Bonn
sucht für die Bürgerdienste
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
mehrere

Allrounder*in (m/w/d) im Dienstleistungszentrum

• Besoldungsgruppe A 8 LBesG NRW bzw. je nach Qualifikation bis EG 8 TVöD -

zu besetzen.

Haben Sie Interesse an einem vielseitigen, spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz? Arbeiten Sie gerne nah am Menschen und leben den Dienstleistungsgedanken?
Dann freuen sich die Teams des Dienstleistungszentrums auf Sie.

Die unterschiedlichen Aufgabengebiete umfassen unter anderem die

• An-, Ab- und Ummeldungen nach dem Bundesmeldegesetz
• Bearbeitung von Anträgen auf Ausstellung von Führungszeugnissen
• Annahme von Anträgen für Ausweisdokumente
• Aushändigung von Ausweisdokumenten
• Abmeldung von Fahrzeugen
• Zulassung und Außerbetriebsetzung von Fahrzeugen
• Umschreibung eines bisher in Deutschland zugelassenen Fahrzeuges (außer historische,elektrische, Saison- und grüne Kennzeichen oder bei finanzierten Fahrzeugen)
• Ausstellung von Ersatzdokumenten für Fahrzeugpapiere
• Zuteilung Feinstaubplakette/ Neusiegelung eines neugeprägten Kennzeichens
• Erteilung/Erweiterung/Verlängerung von Fahrerlaubnissen
• Ausstellung Internationaler Führerscheine
• Bearbeitung von Anträgen für das begleitete Fahren ab 17
• Beantragung eines neuen Führerscheins wegen Verlust oder Diebstahl (ggf. inklusive Abnahme einer Versicherung an Eides statt)

Vorausgesetzt wird:

• eine abgeschlossene Ausbildung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes oder eine abgeschlossene Ausbildung zum*r Verwaltungsfachangestellte, oder
• ein abgeschlossener Verwaltungslehrgang I oder alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. (z.B. Kaufmann/-frau für Büromanagement)

Erwartet werden:

• Eigeninitiative, Entschlusskraft und Durchsetzungsvermögen, einer guten Kommunikationsfähigkeit sowie ein freundliches Auftreten gegenüber Bürger*innen
• Berufserfahrung in einem Bereich der Meldeangelegenheiten, Fahrzeugzulassung oder Führerscheinangelegenheit

Die Bundesstadt Bonn verfolgt das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden und setzt sich daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Vielfalt ist ein wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur und wir sind bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu pflegen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.

Wir bestärken Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben, da wir ihren Anteil in allen Bereichen und Ebenen erhöhen möchten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.

Wir bieten Ihnen:

• eine gemeinwohlorientierte Tätigkeit und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
• ein modernes Personalentwicklungskonzept mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten
• Teilzeitarbeit
• die grundsätzliche Möglichkeit des Fahrradleasings für unbefristet Beschäftigte nach der Probezeit
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Betriebliche Zusatzversorgung
• regelmäßige Tariferhöhungen

Bleiben Sie fit
Im Rahmen unserer Firmenfitness-Kooperation mit Urban Sports erhalten Sie Zugang zu vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten

Exklusive Rabatte über benefits.me
Sie profitieren von attraktiven Vergünstigungen aus den Bereichen Freizeit, Shopping, Reisen u.v.m.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Besetzung ist auch in Teilzeit möglich.

Bewerbungsunterlagen:
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über das Online-Stellenportal der Bundesstadt Bonn (). Die Erfassung per Mail oder Post übersandter Bewerbungen ist grundsätzlich nicht möglich.

Ihrer Online-Bewerbung fügen Sie bitte folgende Unterlagen bei:

• ein Bewerbungsanschreiben
• einen tabellarischen Lebenslauf
• Ausbildungszeugnis
• Arbeitszeugnisse soweit vorhanden.

Für Auskünfte zum Aufgabengebiet stehen Ihnen die zuständige Abteilungsleiterin, Frau Nadine Quäsching, unter der Telefonnummer 0228 - 77 5593 oder der zuständige Sachgebietsleiter, Herr Michael Houbertz, unter der Telefonnummer 0228 - 77 3341 gerne zur Verfügung.

Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen beim Personal- und Organisationsamt Frau Adina Ewald unter der Rufnummer 0228 - 77 23 84 zur Verfügung.

Bewerbungsfrist:

Die Bewerbungsfrist endet am 24.05.2026.

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Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie im Internet unter: