Projektmanager (m/w/d) (Bonn)

Wenn Sie als Projektingenieur über einen beruflichen Neustart nachdenken, dann sollten wir uns unterhalten! Unsere Tochtergesellschaft Randstad professional solutions hat derzeit eine spannende Position als Project Manager für Ladeinfrastrukturen bei einem Geschäftspartner am Standort Bonn zu vergeben. Vielfältige Aufgaben, eine von Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre und attraktive Benefits warten auf Sie – das Ganze in einer unbefristeten Festanstellung direkt beim Kunden auf dem öffentlichen Dienst . Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Chancengleichheit ist uns ein großes Anliegen – Bewerber mit einer Behinderung sind uns herzlich willkommen!

• Begleitung und Steuerung aller Projektphasen von der ersten Konzeptionierung bis zur Inbetriebnahme moderner Ladeinfrastrukturanlagen
• Technische Konzeptionierung und Auslegung von Infrastrukturprojekten zur Förderung einer zukunftsweisenden Elektromobilität
• Ausarbeitung und Detaillierung umfassender Leistungsverzeichnisse für eine reibungslose und effiziente Projektumsetzung
• Übernahme der Baustellensteuerung, inkl. genauer Aufmaßkontrolle und detaillierter Rechnungsprüfung
• Aktive Steuerung von baulichen Anpassungen sowie kontinuierliche Überwachung aller relevanten Prozesse auf der Baustelle
• Anfertigung von technischen Zeichnungen, Übersichts- und Schaltplänen zur optimalen visuellen Projektunterstützung

• Qualifikation mit elektrotechnischem Hintergrund
• Nachweisbare Expertise in der technischen Auslegung von essenziellen Mittelspannungsanbindungen und moderner Gleichstromtechnik
• Erfahrung in der klassischen Bauleitung über alle Leistungsphasen (1-9) nach HOAI
• Souveräne Kenntnisse in der Erstellung von Leistungsverzeichnissen und im Nachtragsmanagement
• Fachwissen rund um relevante Fördermaßnahmen zur optimalen Nutzung administrativer Rahmenbedingungen im Infrastrukturbereich
• Sicherer Einsatz von Programmen im Bereich Computer Aided Design
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Direkte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem Geschäftspartner
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzliche Entlastungstage
• Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergünstigte Mitarbeiter- und Familientickets, kostenlose Welo-Minuten und Leasingangebote für Fahrräder und E-Bikes
• Möglichkeit eines vergünstigten Deutschlandtickets in Form eines Jobtickets
• Gesundheitsprogramm und exklusive Vorteile bei Wellhub
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung, inkl. Jahressonderzahlungen