Pflegedienstleitung (w/m/d)
Pflegedienstleitung (w/m/d) Einsatzort:Bonn Art(en) der Anstellung:Vollzeit Arbeitszeit:40 Stunden pro Woche Beschäftigungsbeginn:16.11.2026 Pflegedienstleitung (w/m/d) in Bonn gesucht! Für eine moderne Einrichtung der stationären Altenpflege suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Führungskraft, die Qualität, Teamgeist und Weiterentwicklung gleichermaßen im Blick hat. Als Pflegedienstleitung (w/m/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Organisation und Steuerung des Pflegebereichs. Dabei gestalten Sie Prozesse aktiv mit, fördern Ihre Mitarbeitenden und sorgen für eine hochwertige Versorgung der Bewohner:innen. Freuen Sie sich auf ein Umfeld, in dem eigene Ideen willkommen sind und Führung auf Augenhöhe gelebt wird. Das dürfen Sie erwarten
- Attraktives Jahresbruttogehalt zwischen ca. 60.000 € und 66.000 €
- Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
- Strukturierte und umfassende Einarbeitung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Angebote zur Gesundheitsförderung
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld
- Kurze Entscheidungswege und Gestaltungsspielraum
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Aktive Unterstützung bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Moderne Arbeitsmittel und digitale Dokumentationsprozesse
- Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und nachhaltig umzusetzen
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege und Betreuung der Bewohner:innen
- Fachliche und organisatorische Leitung des Pflegebereichs
- Personalführung, Personaleinsatzplanung und Personalentwicklung
- Förderung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Planung, Steuerung und Evaluation pflegerischer Prozesse und Arbeitsabläufe
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und pflegefachlicher Vorgaben
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden
- Unterstützung einer offenen, wertschätzenden und motivierenden Teamkultur
- Analyse von Optimierungspotenzialen und Umsetzung neuer Konzepte
- Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der Einrichtung
- Ausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Qualifikation zur Pflegedienstleitung gemäß § 71 SGB XI
- Mehrjährige praktische Erfahrung als Pflegedienstleitung
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Qualitätsmanagement und Pflegeorganisation
- Sicherer Umgang mit MS Office und digitaler Dokumentation
- Ausgeprägte Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke
- Wertschätzender Führungsstil und hohe Teamorientierung
- Organisationsgeschick sowie strukturierte Arbeitsweise
- Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft, neue Impulse einzubringen und Veränderungen aktiv mitzugestalten
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