Sachbearbeitung (m/w/d)

Sachbearbeitung (m/w/d)

Beim Sekretariat der Ständigen Konferenz der Kultusminister der Länder in der Bundesrepublik Deutschland ist in der Abteilung III „Hochschulen, Wissenschaft und Kultur“ ab sofort am Dienstort Bonn die nachstehend aufgeführte Stelle zu besetzen:

Sachbearbeitung (m/w/d)
Entg.Gr. 10 TV-L
100 % der Wochenarbeitszeit (39,4 Stunden)
Befristet bis 31.12.2030
Kennziffer 19/26

Abteilung III „Hochschulen, Wissenschaft und Kultur“

Das Referat III A unterstützt als Teil der Abteilung „Hochschulen, Wissenschaft und Kultur“ in seinem Zuständigkeitsbereich die Gemeinschaft der Länder bei der politischen Koordinierungsarbeit im Bereich der Wissenschaftspolitik.

Sie erwartet eine abwechslungsreiche, herausfordernde und sehr verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie sich mit übergreifenden und grundsätzlichen Angelegenheiten in den Bereichen Hochschule und Forschung beschäftigen und mit dem Hochschulausschuss ein zentrales Gremium betreuen.

Ihre Aufgaben

Sachbearbeitung für die Bereiche:

• Übergreifende und Grundsatzangelegenheiten in den Bereichen Hochschule und
  Forschung
• Inhaltliche und organisatorische Angelegenheiten des Hochschulausschusses
  (einschließlich Sitzungsteilnahme und Koordinierung, Mitwirkung bei der Niederschrift, Sitzungsauswertung und abteilungsübergreifende Vorbereitung und Abstimmung)
• Büro des Vorsitzes des Hochschulausschusses, einschließlich der Vorbereitung des Vorsitzes für AK/Plenum
• Betreuung zugeordneter Gremien
• Koordination Gremienregister/Prozesscontrolling Abt. III

Ihr Profil

• Abgeschlossene qualifizierte Verwaltungsausbildung (gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst oder vergleichbare Ausbildung) oder ein abgeschlossenes einschlägiges Studium; dokumentierte gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse in der Verwaltung aufgrund entsprechender Tätigkeiten werden berücksichtigt
• Erfahrungen im politiknahen Verwaltungsbereich und bei der Betreuung
  politischer Gremien
• Sehr hohe Eigenmotivation und Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten
• Ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrungen im Einsatz der EDV/Textverarbeitung (insbes. MS-Office)
• Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Ob Teilzeit, Gleitzeit, Homeoffice oder mobiles Arbeiten – wir bieten flexible Arbeitsmodelle, um berufliche und private Angelegenheiten zu vereinbaren sowie 30 Tage Erholungsurlaub (5-Tage-Woche).

für Diversity

Wir schätzen Vielfalt und setzen uns mit zahlreichen Maßnahmen stetig für ein wertschätzendes, diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden ein.

Finanzielle Anreize

Wir bieten Ihnen neben einer fairen und transparenten Bezahlung (TV-L) eine regelmäßige Gehaltssteigerung, Jahressonderzahlungen sowie die Hauptstadtzulage i.H.v. bis zu 150 € brutto monatlich.

Weiterbildung

Wir bieten Ihnen ein vielseitiges Fortbildungsangebot. Dadurch erhalten Sie die nötige Unterstützung, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und neue Perspektiven innerhalb unseres Teams zu entdecken.

Altersversorgung

Unsere betriebliche Altersversorgung (VBL) sorgt dafür, dass Sie finanziell abgesichert sind. Sie profitieren von attraktiven Konditionen und einer sicheren Vorsorge, die Planungssicherheit bietet.

Gute Verkehrsanbindung

Unsere zentrale Lage und das Jobticket ermöglichen Ihnen eine optimale Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie eine bequeme Erreichbarkeit mit dem PKW.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 10.04.2026 über unser Online-Bewerbungsportal!

Als Ansprechpartnerin und Ansprechpartner stehen Ihnen für fachliche Fragen Herr Krumme (Tel.: 0228 501 150) und für personalrechtliche Frau Lopatin (Tel.: 0228 501 798) gerne zur Verfügung. Antworten auf häufig gestellte Fragen zum Auswahlverfahren erhalten Sie unter

Der Link zu uns:

Hinweise zum Auswahlverfahren:

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei. Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei.

Die Auswahlentscheidung wird im Rahmen eines strukturierten Auswahlverfahrens getroffen. Ein Anforderungsprofil kann auf Wunsch eingesehen werden. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.

In unserem Hause schätzen wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen ‒ unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.