Rechtsanwalt für Sanierungs- und Insolvenzrecht (m/w/d)

Zur Verstärkung unserer stetig wachsenden Teams suchen wir am Standort Bonn einen Rechtsanwalt (m/w/d) für Sanierungs- und Insolvenzrecht in Voll- oder Teilzeit.Ihre Aufgaben bei unsRechtliche Beratung unserer Mandanten vor, während und nach der InsolvenzSanierungs- und UmstrukturierungsberatungForensische Tätigkeit im Rahmen von Insolvenzstreitigkeiten (Anfechtung, Organhaftung, Kapitalaufbringung u.a.)Rechtliche Begleitung von Regel- und EigenverwaltungsverfahrenIhr ProfilBeide Staatsexamina erfolgreich abgeschlossenStrukturierte, sorgfältige und effektive ArbeitsweiseBlick für das Wesentliche, Verantwortungsbewusstsein sowie EntscheidungsfreudeDarauf können Sie sich freuenAn unseren Standorten arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld, das den offenen Austausch und die Teamarbeit unterstützt.Zudem genießen Sie flexible Arbeitszeiten und profitieren von mobilem Arbeiten, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sicherzustellen.Wir unterstützen Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung mit passenden Weiterbildungsangeboten.Bleiben Sie fit und mobil – mit unserem Firmenfahrrad-Leasing und vielfältigen Gesundheitsangeboten für Ihr Wohlbefinden.Zur Förderung einer guten Work-Life-Balance bieten wir Ihnen 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester. Überstunden können durch freie Zeit ausgeglichen werdenUnsere Standorte verfügen in der Regel über eine gute ÖPNV-Anbindung, bieten Ihnen einen Zuschuss zum Deutschlandticket sowie standortabhängig kostenfreie Mitarbeiterparkplätze.Freuen Sie sich zudem auf lohnenswerte Mitarbeiterrabatte und viele weitere Benefits.Wir freuen uns mit Ihnen bei unseren Teamevents und gemeinsamen Mittagspausen in den Austausch zu kommen und Erfolge gemeinsam zu feiern.Erfahren Sie in unserer Broschüre mehr über die Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten bei der dhpg.Sie fühlen sich angesprochen? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf sowie die Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung.