Justiziar, Datenschutzbeauftragter, Compliance Manager (m/w/d)

Exzellenz verbindet –
von Humboldt bis
zu dir.

Justiziar, Datenschutzbeauftragter, Compliance Manager (m/w/d)

Auf einen Blick:

• Arbeitsort: Bonn
• Anstellungsart: Vollzeit, teilzeitgeeignet (39 Stunden pro Woche)
• TVöD- Entgeltgruppe : 14
• Voraussichtliches Besetzungsdatum: baldmöglichst
• Befristungsdauer: Unbefristet
• Tag der Bewerbungsgespräche: 30. oder 31.03.2026

Gemeinsam in der Alexander von Humboldt-Stiftung – auf eine exzellente Verbindung

Wir fördern im Namen der Bundes­republik Deutschland heraus­ragende Wissen­schaftler*innen, unabhängig von Fach­richtung und Nationalität. Unser welt­weites Netzwerk ist dabei ein wichtiger Grundstein für die Zusammen­arbeit und somit für exzellente Forschung – bis hin zu Nobelpreisen.

Die Stabsstelle Justiziariat, Daten­schutz, Compliance umfasst die Leitung des Justiziariats der Alexander von Humboldt-Stiftung, die Bearbeitung der daten­schutz­recht­lichen Themen sowie das Compliance Management.

Auch intern arbeiten wir exzellent zusammen. Mit einem familiären Spirit, in einem viel­fältigen Team und mit einer großen Portion Pragmatismus. Verbinden Sie sich mit uns – fachlich und menschlich. Interkulturell, über Kontinente hinweg. Bauen Sie mit uns Brücken für eine bessere Gesell­schaft und sogar eine bessere Welt. Damit alle von unserer langen Historie und Erfahrung profitieren können – ganz im Geiste unseres Namens­gebers: „Von Humboldt bis zu Dir“. Bewerben Sie sich und werden Sie eine*r von uns!

Ihr Einsatz – von Vordenken bis Neuentdecken

• Bearbeitung aller rechtlichen Frage­stellungen im Tätigkeits­bereich der Stiftung als Justiziar*in, u. a. Beratung der Organe der Stiftung in Rechts­fragen, Prüfung vertrag­licher Verein­barungen mit nationalen und inter­nationalen Partner*innen, Bewertung von Vorhaben hinsicht­lich rechtlicher Risiken, rechtliche Prüfung von Einzel­vorgängen und Erarbeitung von Lösungs­vorschlägen, Mitwirkung an komplexen Vergabe­verfahren, Vertretung der Stiftung in recht­lichen Angelegen­heiten
• Wahrnehmung der Aufgaben des/der Daten­schutz­beauftragten der Stiftung nach § 4f BDSG, u. a. Über­wachung der Einhaltung des Schutzes personen­bezogener Daten in der Stiftung, Beratung und Unter­weisung der Geschäfts­leitung und der Gremien zu daten­schutz­recht­lichen Pflichten, Weiter­entwicklung des Gesamt­konzepts der Stiftung zu Daten­schutz und IT-Sicherheit in Zusammen­arbeit mit dem IT-Sicherheits­beauftragten, Bewertung und ggf. Meldung von Daten­schutz­vorfällen, Unter­weisung der Beschäftigten in Grundlagen des Daten­schutzes
• Steuerung und Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems der Stiftung, u. a. Erstellung und Fort­entwicklung von Compliance-Richtlinien und -Verfahren, Schulung und Sensibilisierung von AvH-Beschäftigten zu Compliance-Anforderungen

Exzellent, wenn Sie diese Fähigkeiten mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium der Rechts­wissen­schaften (2. Staats­examen, Volljurist*in)
• Für die Position angemessene nachgewiesene Berufs­erfahrung, z. B. im Stiftungs­wesen oder in der öffentlichen Verwaltung
• Kenntnisse in Rechtsgebieten des Aufgaben­bereichs (Daten­schutz­recht, öffentliches Vergabe-, Vertrags-, Haushalts- und Zuwendungs­recht, Compliance) erwünscht
• Erfahrung in Abstimmungs­prozessen und -bedarfen
• Gute Präsentations­fähigkeit, sicheres Auftreten
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr gute PC-Anwender­kenntnisse (MS Office)

Mehr Wissenswertes finden Sie auf unserer Karriereseite .

Erwarten Sie mehr als einen Job – Ihre besonderen Vorteile:

• Arbeiten Sie in einem welt­offenen, inter­nationalen Umfeld
• Gute Bezahlung? Aber sicher und nach Tarif­vertrag
• Jahressonder­zahlung
• Erholungspausen: 30 Tage Urlaub / Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• Gut zu wissen: betriebliche Alters­vorsorge
• Wir fördern Sie mit umfang­reichen Fort- und Weiter­bildungs­angeboten
• Familiäres, wertschätzendes Arbeits­klima und Team-Spirit
• Flexible und individuelle Arbeitszeit­gestaltung
• Mehr Freiräume durch mobiles Arbeiten
• Wir sorgen für Work-Life-Balance und Familien­freund­lichkeit, zertifiziert durch das Qualitäts­siegel „audit berufundfamilie“
• Wir bezuschussen Ihr Deutschland- oder DB-Ticket
• Parkplatz für Fahrräder und Autos
• Gute Verkehrs­anbindung
• Betriebliches Gesundheits­management und Betriebs­sport­gemeinschaft

Diversität ist für uns selbst­verständlich.
Wir sind weltoffen, genau wie unser Namens­geber. Die Alexander von Humboldt-Stiftung fördert die Gleich­stellung und begrüßt daher alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Welt­anschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – und den Kontakt mit Ihnen.

Sie fühlen sich angesprochen? Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungs­unterlagen (maximal 1-seitiges Anschreiben, aussage­kräftiger Lebens­lauf und relevante Ausbildungs-, Studien- und Arbeits­zeugnisse) bis zum 17.02.2026 über das Online-Bewerbungsformular . Sofern Sie einen ausländischen Hochschul­abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungs­unterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentral­stelle für ausländisches Bildungs­wesen (ZAB) der Kultus­minister­konferenz bei.

„Ideen können nur nützen, wenn sie in vielen Köpfen lebendig werden.“
Alexander von Humboldt