SAP HCM OM Berater (m/w/d) bei renommierten Digitalisierungsunternehmen
- SAP HCM OM Berater (m/w/d)
- In Festanstellung, Vollzeit
- Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Gehalt: mindestens 85.000 € und Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation + variabler Anteil
- Standort: Home-Office und vor Ort
- Home-Office: Gerne erwünscht, auch gerne aus dem Büro im Shared-Modus
- Reisebereitschaft: Dienstreisen innerhalb Deutschlands von ca. 60 % können projektabhängig vorkommen
- Ref. 20489
- Durchführung und Konzeption strategischer SAP OM Projekte
- Anschließende Weiterentwicklung und Optimierung des SAP OM Organisationsmanagement im öffentlichen Sektor
- Service Delivery und Prozessberatung in SAP HCM bzw. Teilbereichen der SAP HCM Suite
- Beratung, Unterstützung, Customizing & Support, sowohl bei Neueinführungen als auch bei bestehenden Applikationen
- Wissensweitergabe des Prozess- und Technischen Wissens an Kollegen innerhalb des Teams
- Bachelorabschluss oder vergleichbarer in der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informatik, alternativ abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung
- Berufserfahrung idealerweise als Projektleiter, sowie Projekterfahrung im Bereich SAP HCM Consulting & Prozesse mit Koordinationsfähigkeit eines Projektteams.
- Modulerfahrung im Bereich Organisationsmanagement
- Gerne Kenntnisse im öffentlichen Dienst
- Fundiertes personalwirtschaftliches Wissen
- Ausgeprägte Leadership- und Sozial-Kompetenz
- Sehr gute Deutsche und Englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
- Kommunikative und teamfähige Persönlichkeit mit Überzeugungskraft und Macher-Mentalität
- Sehr gute Präsentationstechnik, selbständige und zielgerichtete Arbeitsweise, eigenständige und sichere Kommunikation mit Kunden, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Vertriebliches und kundenorientiertes Auftreten
- Flexibilität
- Trifft Ihren Geschmack: verschiedene, eigenverantwortliche und interessante Herausforderungen und außergewöhnliche Perspektiven in einem dynamischen Team mit besonderer Firmen-Kultur und Weiterbildung, mit hohen Benefits für die Mitarbeiter und sehr kurzen Entscheidungswegen
- zahlt gut: Überdurchschnittliches Gehalt, Bonuszahlungen, Mitarbeiterprogramm mit Corporate Benefits, Bahn Card 100
- Fördert Ihre Karriere: wichtige Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten mit internen und externe Schulungen
- Ist Unkompliziert: sehr flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeit und Flexibles Arbeiten
- Hat Zukunft: die Möglichkeit fachliche Verantwortung im IT Umfeld zu übernehmen, Lust haben neue Themen zu gestalten in einem wirtschaftlich sicheren Umfeld
- Ist Komfortabel: gut gelegene Büros & gute Parkmöglichkeiten, eigener Laptop und Firmenhandy, Bahn Card 100
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