Senior Projektmanager (m/w/d)

Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! 

Ihre Aufgaben

• Ansprechpartner für alle organisatorischen und administrativen Aufgaben im Projekt sowie Unterstützung bei der Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätszielen.
• Erstellung, Pflege, Qualitätssicherung, Abstimmung und Aktualisierung von Projektdokumenten gemäß der Projektmanagementmethode des Unternehmens (z.B. Risiken, Changes).
• Prüfung von Jira-Tickets auf Vollständigkeit der Dokumentation nach Vorgabe.
• Erstellung und Bearbeitung von Projektpräsentationen sowie Projektstatusberichten.
• Koordination sowie Vor- und Nachbereitung von Projektmeetings und -gremien inkl. Protokollierung.
• Eigenverantwortliche Umsetzung von Projekttätigkeiten und Koordination der notwendigen Ressourcen.

Ihr Profil

• Betriebswirtschaftliches Studium oder Bachelor in einem IT-Studiengang (alternativ kaufmännische oder IT-Berufsausbildung mit mind. 6 Jahren einschlägiger Berufserfahrung).
• Gültige Zertifizierung in einem gängigen Projektmanagementstandard (IPMA Level D oder vergleichbar).
• Mind. 5 Jahre Berufserfahrung als Projektmitarbeiter in IT-Projekten (klassisch, hybrid oder agil) in den Bereichen Berichtswesen, Change Management, Risikomanagement und Projektplanung.
• Mind. 5 Jahre Erfahrung in der Vorbereitung, Organisation und Durchführung von Projektmeetings und -gremien.
• Fundierte Erfahrung im Umgang mit Projektmanagement-Tools (Jira, SharePoint, Confluence, MS Project).
• Gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (B1).
• Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsmethodik, Dienstleistungsorientierung und Durchsetzungsvermögen.
• Reisebereitschaft (max. 60%) und Mobiles Arbeiten (im Schnitt 40%).
• Diese Position unterliegt besonderen sicherheitsrelevanten Bestimmungen: Die Beachtung der aktuellen Staatenliste ist für Bewerber erforderlich.

Das bieten wir Ihnen

• Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)
• Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
• Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
• Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
• Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €
• Betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
• Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Option auf Übernahme durch unseren Kunden

Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu. Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter oder kostenfrei unter 0800 898 898 0. Das ist Tintschl Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert. Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen. Finden Sie den perfekten Job bei uns und bewerben Sie sich. Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.